在非法用工單位受傷怎么辦？
【標(biāo)簽】非法用工|工傷
更新時間：2020-06-16
核心提示：非法用工單位的工傷人員是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害的職工。雖然這個群體仍然屬于工傷人員范疇，但是基于其屬于非法用工單位，工傷認定及處理有所不同，下面由法律經(jīng)驗小編為您解答。
根據(jù)《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》有關(guān)規(guī)定，非法用工單位的工傷人員依據(jù)本法向其本人給予一次性賠償。
一、一次性賠償?shù)姆秶?/b>
治療期間的費用
一次性賠償金(一次性賠償金數(shù)額應(yīng)當(dāng)在受到事故傷害后經(jīng)勞動能力鑒定確定)
二、勞動能力鑒定辦理：
按照屬地原則由單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會辦理，勞動能力鑒定費用由傷殘職工所在單位支付。
一次性賠償金的支付標(biāo)準(zhǔn)：
一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍；
二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍；
三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍；
四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍；
五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍；
六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍；
七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍；
八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍；
九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍；
十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。
注意：以上所稱的賠償基數(shù)，是指單位所在工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
三、賠償過程中的其他糾紛解決：
單位拒不支付一次性賠償?shù)模瑐麣埪毠た梢韵蛉肆Y源和社會保障行政部門舉報。
熱門文章
-
07-11 0
-
05-05 0
-
股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)要準(zhǔn)備什么材料
10-12 1
-
01-16 0
-
01-19 0
-
12-09 1
-
03-15 2
-
07-16 2
-
09-30 1
-
04-13 0
相關(guān)經(jīng)驗
-
11-15 0
-
06-25 1
-
04-08 1
-
03-06 2
-
09-25 1
-
04-21 1
-
01-02 2
-
06-15 0
-
12-01 1
-
01-18 0