可以自己決定什么時候休年假嗎?
【標簽】年假
更新時間:2020-09-26
核心提示:可以自己決定什么時候休年假嗎?根據我國法律規定,用人單位有權根據生產、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統籌安排年休假。具體的內容,下面就由法律快車的編輯為您介紹。
可以自己決定什么時候休年假嗎?
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第9條規定:“用人單位根據生產、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統籌安排年休假。用人單位確因工作需要不能安排職工年休假或者跨1個年度安排年休假的,應征得職工本人同意?!?/p>
所以,勞動者什么時候休年休假,并不是勞動者本人說了算,而必須同時兼顧用人單位的利益,由其根據自身的生產、工作的具體情況統籌安排。也就是說,盡管年休假為勞動者的法定假日,但休假前必須經過用人單位同意
應休未休享受3倍工資
職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。但是與工作任務完成情況直接掛鉤的績效工資、超產工資部分,無法計算,也就沒有了。
對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬,但是這三倍工資是包括正常工資在內的。一般來說,應在下年度第一季度內支付。
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