北京男方陪產假是多少天？
【標簽】陪產假
更新時間：2021-04-12
核心提示：北京市男方陪產假有多少天？陪產假是女方在生育期間，由男方享受的陪伴女方的假期。根據北京計生條例的規(guī)定，晚育的女職工可以多享受30天獎勵假，但也可以由男方享受。法律快車小編為您詳細介紹。
北京市男方陪產假是多少天？
《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
《北京市人口與計劃生育條例》第二十條規(guī)定，機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)組織的職工晚婚的，除享受國家規(guī)定的婚假外，增加獎勵假7天。晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產假外，增加獎勵假30天，獎勵假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同；不休獎勵假的，按照女方一個月基本工資的標準給予獎勵。
根據上述規(guī)定，晚育的女職工可以享受98天產假，獎勵假30天，但是若用人單位同意，30天獎勵假也可以由男方享受，這個也可以視為是男方的陪產假。但是若30天獎勵假已經由女方享受了，則男方不可以再享受。
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